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Sistema de Gerenciamento de Currículos - Gestão de Recrutamento e Seleção

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A Agência VM2 desenvolveu este ferramenta e desenvolve varias outras que envolvem ações de ENDOMARKETING, visando a melhoria do clima organizacional, independente do porte da sua empresa.

Entenda as vantagens de um sistema próprio de captação de currículos e outros canais para sua empresa.

Priorize os canais que tem controle, site/portal/intranet da sua empresa e os divulgue para que sejam mais importantes e relevantes do que os sistemas gratuitos, com aluguel mensal, etc.

 

  1. Ao anunciar em canais abertos, você está divulgando também as vagas das outras empresas, pois sempre existem outras vagas similares sendo anunciadas.
  2. Você pode construir sua própria rede de talentos além de divulgar a identidade da sua marca.
  3. Você não aumentará o SEO dos outros sites, e sim do seu.
  4. Você pode ser mais criativo no seu próprio canal de comunicação do que no de um terceiro.
  5. Os candidatos vão analisar a usabilidade e a forma de comunicação do seu canal, onde tem total controle para inovar da melhor forma, constantemente. E assim atrairá mais candidatos.
  6. Nem todos os candidatos se comportam da mesma forma, então veicular o seu site de talentos/CV em diversos lugares é mais  apropriado.
  7. Pode exigir um maior investimento inicial, mas que será compensado rapidamente.
  8. É mais fácil expor seu canal tanto nos canais nacionais como internacionais.
  9. É muito importante que você tenha controle do seu canal de talentos e carreiras. 
  10. É necessário ter uma estratégia unificada e não fragmentada. Coloque seu canal, sob seu controle no centro das atenções das divulgações.
  11. Tenha controle e inovação constante sobre os canais específicos nas Redes Sociais, onde também podemos ajudálo com toda a estratégia de Endomarketing e Employer Branding.

Sistema de Currículos Tela Inicial Agência VM2

O Sistema de Gerenciamento de Currículos da Agência VM2 tem o objetivo de agilizar e aumentar a qualidade no processo de recrutamento e seleção de candidatos nas empresas.

Por meio deste sistema, profissionais de RH podem gerenciar todo o processo de forma ágil, produtiva, fácil e segura.

É um sistema onde os internautas interessados em apresentar seu currículo para a sua empresa o farão passo a passo, não permitindo a duplicidade de currículos, pois são identificados por CPF.

Possibilita também ao internauta, por meio de login e senha que receberá, atualizar o currículo constantemente e verificar novas vagas em aberto.

O administrador do banco de dados de sua empresa poderá fazer rápidas e produtivas pesquisas nos currículos por diversos filtros, que estarão em um banco de dados, além de receber direcionamento para uma caixa postal específica para serem baixados instantaneamente a cada novo cadastramento, se desejar, por e-mail, porém sempre como uma cópia back-up no banco de dados.

Conta com uma ferramenta de gerenciamento de conteúdo que possibilita alterações constantes remotamente de qualquer computador com acesso à internet.

Sistema de Currículos Agência VM2

A Agência VM2 também desenvolve sistemas e formulários dinâmicos para a administração de RH, passando pela integração à intranet, avaliação de desempenho e outros.

Sistema de Currículos Web Agência VM2

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